Неделя нулевого травматизма
25.04.2022С 25.04.2022 по 01.05.2022 в учреждении проходит Неделя нулевого травматизма.
В рамках Недели запланировано проведение следующих мероприятий:
- профилактическая беседа с техническими работниками «Концепция «нулевого травматизма» в сфере охраны труда»
- кинолекторий для педагогических работников «Неделя нулевого травматизма» и поддержка концепции «Vision Zero»
- проверка обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, санитарно-бытовыми помещениями, смывающими и обезвреживающими средствами
- размещение наглядно-просветительской информации на стенде по охране труда и на сайте учреждения по предупреждению возникновения несчастных случаев на рабочих местах
- анкетирование по продвижению в учреждении образования концепции «нулевого травматизма» (Vision Zero), включающей семь «золотых правил»
- разработка буклетов «Защити себя»
- 28.04.2022 - день охраны труда в рамках Всемирного дня охраны труда «Общими усилиями сформировать позитивную культуру охраны труда».
Неделя нулевого травматизма проводится с целью обеспечения безопасности и здоровья работников на рабочих местах, предотвращения случаев производственного травматизма в организациях (недопущения ни одного случая травмирования) путем оперативного выявления нарушений норм охраны труда и применения мер по их устранению.
«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» – это новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства.
В целях развития культуры безопасности и гигиены труда, в соответствии с концепцией «Vision Zero», Международная ассоциация социального обеспечения (МАСО) разработала практический инструмент управления, соблюдение которого может позволить снизить производственный травматизм до минимума.
Семь «золотых правил» концепции «Vision Zero»
- Стать лидером – показать приверженность принципам;
- Выявлять угрозы – контролировать риски;
- Определять цели – разрабатывать программы;
- Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации;
- Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием;
- Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки;
- Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия.